Strona 1 z 1

Elastyczny grafik pracy

: 13 gru 2020, 14:14
autor: KlaudiuszJeż
Mam takie pytanie, u was w pracy jest możliwość przystosowania grafiku pracy do swoich potrzeb? Zastanawia mnie jak to wygląda w większych firmach.

Re: Elastyczny grafik pracy

: 19 gru 2020, 23:20
autor: MariuszŚwiątek
Wszystko będzie zależało w dużej mierze od wielkości firmy w jakiej pracujemy. Sytuacja z tego co się orientuję jest lepsza w tych mniejszych, ze względu na ilość pracowników. W dużych firmach bywa różnie, można to najłatwiej stwierdzić po rotacji pracowników. Jeśli przykładowo mamy na oku jakąś ofertę pracy to sprawdźmy w pierwszej kolejności opinie na jej temat. Na popularnych serwisach ludzie chętnie dzielą się wiedzą na temat tego jak wygląda podejście pracodawcy. Nie wiem czy wiesz ale coraz częściej pracownicy odchodzą z braku elastycznego podejścia do ich godzin pracy. Bez zmiany mentalności oraz posiadania odpowiednich narzędzi - https://www.grafikoptymalny.pl/ nie ma mowy o zadowoleniu pracowników. Najważniejsze jest zrozumieć, że każdy musi pogodzić pracę z wieloma czynnikami zewnętrznymi. Może przykładowo wydarzyć się coś niespodziewanego dlatego pracodawca powinien to uwzględnić.

Re: Elastyczny grafik pracy

: 16 maja 2021, 19:31
autor: Ally8ję
MariuszŚwiątek pisze: ↑19 gru 2020, 23:20 Wszystko będzie zależało w dużej mierze od wielkości firmy w jakiej pracujemy. Sytuacja z tego co się orientuję jest lepsza w tych mniejszych, ze względu na ilość pracowników. W dużych firmach bywa różnie, można to najłatwiej stwierdzić po rotacji pracowników. Jeśli przykładowo mamy na oku jakąś ofertę pracy to sprawdźmy w pierwszej kolejności opinie na jej temat. Na popularnych serwisach ludzie chętnie dzielą się wiedzą na temat tego jak wygląda podejście pracodawcy. Nie wiem czy wiesz ale coraz częściej pracownicy odchodzą z braku elastycznego podejścia do ich godzin pracy. Bez zmiany mentalności oraz posiadania odpowiednich narzędzi - https://www.grafikoptymalny.pl/ nie ma mowy o zadowoleniu pracowników. Najważniejsze jest zrozumieć, że każdy musi pogodzić pracę z wieloma czynnikami zewnętrznymi. Może przykładowo wydarzyć się coś niespodziewanego dlatego pracodawca powinien to uwzględnić.
dobrze o tym wiedzieć.
-
https://hael.pl/